為提高企業(yè)基層職工達成目標的一致性，進一步明確和認同“艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的峨鐵精神，提高自我控制能力，培養(yǎng)出一支注重團隊凝聚力、具有高度使命感和堅強意志的基層職工隊伍，川投峨鐵公司利用部分電爐限電停產(chǎn)檢修間隙，特意從電子科技大學聘請了專業(yè)培訓團隊，分別在5月21日至29日期間，舉辦三期（每期兩天）基層職工拓展培訓。來自企業(yè)各單位共有338人基層職工參加了培訓。
在“突破自我，凝聚團隊；共擔風雨，分享陽光” 的職工體驗式培訓活動中，24支參訓小組先后完成了破冰、空中抓杠、斷橋、電網(wǎng)、背摔、盲人方陣、求生墻、有軌電車、極速120秒等項目。通過培訓，使基層職工組織、策劃、協(xié)調(diào)在任務中的重要作用，認識到團隊的力量是無限的：空中抓杠、斷橋、背摔磨煉了參訓人員意志，突破了自我；盲人方陣、電網(wǎng)讓參訓職工學會了傾聽、溝通、組織、策劃以及團隊協(xié)作能力；求生墻、有軌電車，特別是新開設的項目極速120秒里的橫行天下、諾亞方舟、激情鼓掌的成功完成，讓所有參訓職工體會到了團隊的力量和奉獻精神。
培訓總結(jié)會上，參訓職工深有體會地講述了他們?nèi)绾慰朔陨砝щy，突破自我；感受到了在團隊中共擔風雨，分享陽光是如何的快樂……大家由衷地感謝公司領(lǐng)導，以活動為舞臺，以項目為道具，從情感上、體能上、智慧和社交能力方面對大家的培訓和鍛煉。大家表示，要把工作實際和在培訓中學習到的理念和方法有效結(jié)合起來，增強溝通技巧、增強組織紀律觀念、增強團隊協(xié)作能力，激發(fā)工作熱情，以良好的精神面貌投入到工作中，為峨鐵更加美好的明天貢獻出自己的力量。（周穎）
