——第三黨支部深入開展“我為新光科學(xué)發(fā)展獻一言”活動
自公司開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，第三黨支部嚴(yán)格按照公司黨委的要求，積極深入的開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。通過學(xué)習(xí)并結(jié)合實際討論分析，更加深刻的認(rèn)識到貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀對新光公司又好又快發(fā)展，加強基層黨組織建設(shè)的重要性。經(jīng)過近一個月的深入學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)實踐活動取得了一定的成效。比如，所屬第三黨支部的設(shè)備管理部，以人為本，十分重視注重員工職業(yè)生涯的培養(yǎng)，克服人手少、任務(wù)中的困難，積極支持技術(shù)人才“走出去”參加各種技能大賽，部門兩名員工分別在集團公司技能大賽和省重點國有企業(yè)技能大賽上取得優(yōu)異的成績，通過技能大賽劉七霖同志晉升為高級技師，江斌同志晉升為技師。動力工段也利用學(xué)習(xí)實踐活動機會，完善和優(yōu)化系統(tǒng)工藝，為公司9月以來每月產(chǎn)量突破80噸提供了有力保障。為進一步發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，使公司深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動取得預(yù)期的成效。第三黨支部結(jié)合公司實際，組織開展了“我為新光科學(xué)發(fā)展獻一言”的合理化建議活動。
活動中，黨員們各抒己見、暢所欲言。為公司如何實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展，迎接現(xiàn)在和未來將要面臨的挑戰(zhàn)獻計獻策。從四個方面分別提出了18條件建議。在人才培養(yǎng)方面，要加大中青年技術(shù)骨干培養(yǎng)的力度，全方位培養(yǎng)職工的科研創(chuàng)新意識和能力，使其成為一名復(fù)合型人才。在工藝技能知識方面，要進一步完善優(yōu)化工藝技術(shù)，提高業(yè)務(wù)技能，希望能夠更多的得到專家指導(dǎo)。在體制機制方面，需進一步規(guī)范完善。如職工薪酬分配體系；設(shè)備正常切換的時間、過程、要求；庫房進貨及存放管理等規(guī)定。在員工業(yè)余文化生活方面，建議適時的為員工搭建一個交流平臺。如通過籃球、書畫等文體活動來增強員工之間的凝聚力，增進員工之間團隊協(xié)助能力。
最后第三黨支部黨員紛紛表示，要以開展“我為新光科學(xué)發(fā)展獻一言”合理化建議活動為契機，多提解決制約公司科學(xué)發(fā)展的金點子，為公司科學(xué)發(fā)展，又好又快發(fā)展貢獻力量。
